随州市编钟旅行社创3A工作记事白癜风怎么治最好
上查询，再经过相干部门鉴定，发现首饰是假的。公司通过有关程序，索取了赔偿，7天后将4300元现金返到旅客手中，旅客感激不尽。公司的品质寻求结出了硕果：几年来，公司旅游投诉为零，旅客回头率高，中高档团队呈逐年快速上升之势，步入良性发展的快车道。
人材优势——服务人性化
10月14日，全市导游大赛决赛举行，市编钟旅行社2名参赛年轻选手分获三等奖和优秀奖。公司重视导游人才培养，大力支持年轻导游参加导游大赛，今年拿出5000元作为嘉奖基金，6月份在内部举行了一场导游豪情演讲会。公司每一个导游每一年都有一次专业培训的机会。连续三年的寻根节，公司都有导游参加旅游推介会，展现了公司导游的风采。目前，公司有专职导游5名，其中中级职称1人，取得随州市导游大赛一等奖1人。公司把人材作为企业发展的动力，注意发现人材、选用人材、留住人材。公司现有员工14人，大专以上学历12人，具有较高的素质。公司为每个员工提供宽松、舒适、和谐的工作平台，关心她们的生活，提高她们的工资福利待遇，消除她们的后顾之忧，让她们充分发挥主观能动性，大胆开展工作。导游杨灵芝是位很有潜质的年轻导游，她一连陪同6个旅游团队，一个多月没下团，她不但没有叫苦叫累，却说：“我虽然皮肤晒黑了，但锻炼了我的体格，磨练了我的意志，丰富了我的人生，值得！”业务经理安玲每天早上7点钟上班，晚上7点钟下班，跑客户，送行程，谈合同，签协议，连续工作12个小时，也是无怨无悔。刘恩科深有感触地说：“以诚换诚，以心换心，没有广泛的大众基础，没有公司员工的大力支持，3A旅行社的牌子是夺不回来的，我真诚地感谢她们！下一步，我们将以3A旅行社为新的出发点，以5A为榜样，诚信经营，严格儿童白癜风的饮食管理，优质服务，加强公司内涵建设，向4A旅行社进军。”